Informations générales

Description du poste

Contrat

Stage

Durée du contrat

6 mois

Description de l'emploi

Entité d'accueil : Développement du Capital Humain Groupe / Evaluation et Parcours Professionnels

Sujet de stage : Mobilité Interne – Diagnostic et optimisation du dispositif


DESCRIPTION DU PROJET :
Dans le cadre de ce stage, vous serez amené(e) à analyser et clarifier le processus de mobilité interne du Groupe afin d'en proposer une version simplifiée, plus fluide et alignée avec les vacances des postes et besoin métier.


COMPETENCES REQUISES :
- Analyse de processus
- Rédaction structurée
- Sens relationnel


RESULTATS ATTENDUS ET LIVRABLES :
- Cartographie du processus actuel et cible
- Guide de la mobilité interne (principes. rôles. règles)
- Synthèse de recommandations d'amélioration en Expression de Besoin
- Rapport de stage PFE.

Profil

- Étudiant(e) en dernière année de formation Bac+5.
- Bonnes capacités rédactionnelles, bon relationnel et sens de l'analyse.

Localisation du poste

Lieu d'affectation